简易劳务用工合同范本
生活美2024-03-29 09:40:11 阅读： 次
劳务用工是一种常见的用工方式，适用于企业需要短期或临时雇佣劳动力的情况。为了保障双方权益，签订一份劳务用工合同是非常必要的。下面是一份简易的劳务用工合同范本，供参考。劳务用工合同甲方（用工单位）：地址：联系人：电话：
简易劳务用工合同范本
劳务用工是一种常见的用工方式，适用于企业需要短期或临时雇佣劳动力的情况。为了保障双方权益，签订一份劳务用工合同是非常必要的。下面是一份简易的劳务用工合同范本，供参考。
劳务用工合同
甲方（用工单位）：
地址：
联系人：
电话：
乙方（劳务人员）：
身份证号码：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，经协商一致，签订本劳务用工合同。
一、工作内容
1. 乙方为甲方提供以下劳务服务：（具体工作内容）
2. 工作地点：（具体工作地点）
3. 工作时间：（具体工作时间）
二、合同期限
本合同自（具体时间）起至（具体时间）止，共计（具体天数）天。
三、劳务报酬
1. 乙方为甲方提供劳务服务，甲方应向乙方支付劳务报酬人民币（具体金额）元。
2. 劳务报酬支付方式：（具体支付方式）
3. 劳务报酬支付时间：（具体支付时间）
四、劳动保护和安全
1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护和安全措施，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方应遵守甲方的劳动安全制度和规定，自觉维护甲方的安全生产。
五、劳动纪律和规定
1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规定，认真履行工作职责。
2. 乙方不得在工作期间从事与工作无关的活动。
3. 乙方不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。
六、违约责任
1. 乙方违反本合同约定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。
2. 甲方违反本合同约定，给乙方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。
七、解除合同
1. 本合同期满后，自动解除，不再续约。
2. 本合同期间，任何一方均可提出解除合同的申请，解除合同应提前（具体时间）通知对方。
八、其他约定
1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（用工单位）签字盖章：
乙方（劳务人员）签字：
日期：年 月 日
