随着经济的不断发展，各种工程项目也越来越多，因此工程劳务用工合同也越来越常见。工程劳务用工合同是指用人单位与劳务派遣单位签订的劳务派遣合同，用于规范工程项目中的劳务派遣关系。下面是一份工程劳务用工合同样本，供大家参考。

工程劳务用工合同

甲方（用人单位）：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（劳务派遣单位）：

地址：

法定代表人：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、派遣工作内容

1.1 乙方同意按照甲方的要求，向甲方提供以下工作人员：

（1）工种：

（2）数量：

1.2 乙方应保证所提供的工作人员具备相应的资格和能力，并能够胜任所分配的工作。

1.3 甲方有权根据工程项目需要，要求乙方提供其他工作人员，并在书面通知乙方后，乙方应在规定时间内提供相应人员。

二、派遣期限

2.1 本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。

2.2 在派遣期限届满前，甲方有权与乙方协商延长派遣期限，但延长期限不得超过本合同规定的期限。

三、劳动报酬

3.1 甲方应按照国家有关规定，向乙方支付派遣工人的工资和福利待遇。

3.2 乙方应按照国家有关规定，为派遣工人缴纳社会保险和住房公积金等福利。

3.3 甲方应按照国家有关规定，为派遣工人提供必要的劳动保护和安全保障。

四、工作时间和休息休假

4.1 派遣工人的工作时间、休息休假等事项，应按照国家有关规定和甲方的实际情况执行。

4.2 甲乙双方应保证派遣工人的劳动时间和休息休假符合法律法规的规定。

五、劳动纪律和安全保障

5.1 派遣工人应遵守甲方的劳动纪律和安全保障规定，保证工程项目的安全和顺利进行。

5.2 甲方应为派遣工人提供必要的劳动保护和安全保障，遵守国家有关安全生产的法律法规。

六、违约责任

6.1 甲乙双方应按照本合同的约定履行各自的义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

6.2 一方违约给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

7.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

7.2 协商不成的，应向派出机构或劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院提起诉讼。

八、其他事项

8.1 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

8.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：（盖章）

乙方（劳务派遣单位）：（盖章）

签订日期：年月日

总结：

以上是一份工程劳务用工合同样本，其中包括了派遣工作内容、派遣期限、劳动报酬、工作时间和休息休假、劳动纪律和安全保障、违约责任、争议解决和其他事项等方面的内容。在签订工程劳务用工合同时，甲乙双方应注意合同的合法性、有效性和可执行性，以保障双方的权益。